8(800)350-83-64

Вторые пенсии военным пенсионерам — полная информация

Вторая пенсия военным пенсионерам

Вторые пенсии военным пенсионерам - полная информация

Каждый военный получает выплаты по окончании службы от своего ведомства, но при этом у него есть возможность дополнительно заработать и гражданскую пенсию. Так называемая вторая пенсия военным пенсионерам в 2017 году начисляется с учетом изменений законодательной базы в 2015 году.

Поскольку выход на отдых происходит при достижении 45 лет, у военного есть время до 60 лет заработать себе страховой стаж. Сегодня получение второй пенсии военным пенсионерам проблематичнее, чем было ранее.

Обусловлено это сложностью в накоплении индивидуальных баллов. Ведь за непродолжительное время накопить установленный минимум непросто в виду невысокой зарплаты.

А получать большую при отсутствии опыта немолодому гражданину вряд ли возможно.

Как назначают вторую пенсию военным пенсионерам

Чтобы использовать право на вторую выплату следует соответствовать требованиям:

  •  Участник СНИЛС . Гражданин регистрируется, после чего работодатель вносит отчисления на его имя.
  •  Возраст.  Независимо от срока покидания службы, положена вторая пенсия военным пенсионерам в 60 лет и не ранее. Для женщин – в 55 лет. В ряде случаев, например, при проживании в Северных районах, показатели снижаются на 5 лет.
  •  Стаж.  В 2015г. достаточно проработать 6 лет по окончании службы. Но лимит будет увеличиваться ежегодно на год до граничного значения в 15 лет.
  •  Индивидуальные баллы.  Необходимо накопить минимум 9 в 2017г. Формируются согласно величинам страховых выплат. Лимит также будет повышаться постепенно, пока не достигнет 30.
  •  Пенсия.  У военного должна иметься пенсия по линии МВД – по выслуге, по инвалидности.

Проживание в северных районах приближает срок выхода на пенсию

Военный пенсионер, вторая пенсия с 2017 года которому назначается по общим основаниям, несколько проиграл в сравнении с прежними периодами. Так, пенсионер работавший до 2015г.

на «гражданке» не зависит от страховых параметров и имеет право хотя бы на минимальную пенсию.

Если же сегодня человеку не удалось скопить нужный лимит, в выплате ему просто отказывают.

Расчет второй пенсии военным пенсионерам происходит по определенным правилам

Расчет второй пенсии военным пенсионерам, которые оказались на границе изменения закона, происходит по таким правилам:

  •  До 2014 года включительно : срок работы и средний уровень зарплаты;
  •  С 2015 года : страховой стаж (по величине отчислений) и сумме баллов.

Важно

При этом с 2015 года гражданин должен определить целевое назначение взносов – на накопительную и страховую или только на последнюю часть.

Принципы расчета пенсии

Вторая пенсия для военных пенсионеров, размер которой зависит от накопленных баллов, определяется по специальной формуле: Сумма баллов * Стоимость одного балла. Последнее значение изменяется ежегодно и устанавливается соответствующим актом. Сегодня цена балла составляет чуть более 70 рублей.

Узнать, сколько гражданин собрал баллов, можно такими способами:

  • Посетить Пенсионный фонд и подать заявление на уточнение данных.
  • Сделать запрос на сайте ПФ.
  • Подсчитать на калькуляторе на сайте ПФ.

Если высчитанное количество не достигает лимита, допустимо не оформлять выплаты, а продолжать работать до его достижения, если есть такая возможность.

При таком раскладе расчет второй пенсии работающим военным пенсионерам приведет к увеличению.

Обусловлено это наличием надбавки – повышающего коэффициента, прибавляемого за каждый «лишний» год.

Важно

Единственным отличием от гражданских пенсий, при расчете для военных в формуле не учитывается базовая (неизменная) часть. Формирование происходит только согласно внесенным взносам.

Ежегодно происходит индексация второй пенсии военным пенсионерам наравне с остальными социальными дотациями. Временно данная функция была приостановлена, но в 2017 году процесс возобновляется.

Документы для оформления второй пенсии

Оформление второй пенсии военным пенсионерам происходит уже не в ведомстве, а в Пенсионном фонде. Выбор учреждения зависит от места регистрации и проживания. Заблаговременно необходимо подготовить копии:

  • Паспорт. Данные о регистрации.
  • Трудовая книжка. При отсутствии записи до 2002 года, необходимо запросить у работодателя справки с указанием величин стажа и оклада.
  • Уровень дохода до 2002г. за любые 5 лет (при работе до момента регистрации в обязательной системе страхования).
  • Подтверждения о смене фамилии и прочих данных (при наличии).
  • Удостоверение об инвалидности или причастности к льготной категории (при наличии).
  • Информация об иждивенцах и несовершеннолетних детях.

Оригиналы нужно иметь для предъявления. Кроме этого, заполняется заявление. В нем отмечаются паспортные данные, личная информация и вписывается просьба о проведении расчета. Бланк можно получить в фонде или скачать на нашем сайте для предварительного ознакомления.

Скачать бланк

Бланк заявления на пенсию.doc

Имея при себе вышеперечисленные документы, самостоятельно заполнить форму достаточно просто. После передачи заявления и документов для второй пенсии военным пенсионерам необходимо подождать 10 дней, после чего назначается размер и начинают происходить переводы.

Как оформляется пенсия по утрате – для родственников

На вторые пенсии военных пенсионеров с 2017 года могут претендовать и их родные.

В перечень таких лиц входят супруга, маленькие дети, совершеннолетние дети с инвалидностью, полученной ранее 18 лет, или проходящие обучение в ВУЗе (до 23 лет). А также любые граждане, причисляемые к категории иждивенцев.

Вторую пенсию военного пенсионера может получать его вдова

Выплаты по утрате кормильца назначаются при одновременном соблюдении таких условий:

  • Смерть пенсионера наступила не по причине травмы, полученной во время службы.
  • У гражданина есть как минимум один полный месяц «гражданского» стажа.

Расчет величины «по утрате» происходит по такому же порядку, как и вторая пенсия военным пенсионерам. Если баллов не хватает для начисления, оформляется социальная выплата, равная прожиточному минимуму. Его размеры закреплены региональными актами и могут разительно отличаться по областям.

Для оформления потребуется передать такие документы в ПФ:

  • Паспорт, свидетельства о регистрации ребенка и иные документы личности.
  • Свидетельство о регистрации в ОПС.
  • Справка о смерти военного пенсионера.
  • Документ о наличии у погибшего пенсии «по выслуге».
  • Информация о величине стажа умершего.
  • Подтверждение родства. 

Таким образом, вторая пенсия военным пенсионерам может стать хорошим подспорьем не только бывшему военному, но и его семье.

Источник: http://finansytut.ru/sotsialnyie-dengi/pensii/vtoraya-pensiya-voennyim-pensioneram.html

Пенсии военным пенсионерам — изменения в 2018 году

Пенсии военнослужащих обсуждаются всеми уже на протяжении нескольких лет, так как из-за кризисов и нестабильности государственного бюджета пенсионная тема за это время терпит некоторые изменения. Несомненно государство старается сохранить размер данных выплат и даже увеличить их, но к сожалению, реалии таковы, что это не всегда возможно.

Военные пенсионеры ожидают в этом году пересчета, индексации пенсии. Вернее, уже дождались, операция произошла в январе 2018 года.

Размер военной пенсии

За счет каких факторов может произойти повышение военной пенсии.

  • Во-первых, важен такой показатель — как должностной оклад;
  • Во-вторых, пенсия зависит от воинского звания;
  • И наконец, в-третьих, надбавка, которая начисляется за выслугу лет.

Если верить статистике прошлого года, то военная пенсия в среднем составляет около 23 тыс. руб., что значительно превышает прожиточный минимум и даже среднюю заработную плату в стране.

Подобное планируется производить с пенсиями военных ближайшие пару лет. Однако все чаще идут разговоры о повышении стажа работы, после которого военный выходит на пенсию.

Сейчас стаж составляет 20 лет, его планируют увеличить до 25, таким образом, государство хочет сократить траты на выплаты досрочных пенсий.

Специалисты говорят, что данная реформа может вступить в силу уже после выборов.

Денежное довольствие военных

Военнослужащие реализуют свое право на труд посредством военной службы, и согласно конституционному праву имеют возможность получать вознаграждение за свой труд. Так вот, именно денежное довольствие военных и является формой реализации этого права.

На протяжении уже 5 лет индексация денежного довольствия остается замороженной, не смотря на кризисы.

В 2017 году Минфин предлагал несколько изменить подход к индексации данного типа выплат — вместо фиксированной индексации они предлагали ввести переменное значение, которое будет зависеть от уровня дохода государственного бюджета, что позволит в дальнейшем корректировать эту сумму. Однако Госдума отклонила это предложение, не желаю экономить на выплатах военнослужащим.

Индексация пенсий военнослужащим

С 1 января этого года началась постепенная индексация пенсий для военнослужащих.

Уровень инфляции прошлого 2017 года оказался довольно низок — всего 2,5%, поэтому в этом году, вопреки обычному течению обстоятельств, индексация была произведена уже в январе, а не в феврале, как это бывает обычно.

Доплата в феврале военнослужащим пенсионерам

Достаточно часто были слышны разговоры о том, что военные пенсионеры также могут ожидать повышение пенсий на 2500 рублей.

На самом деле, все не так просто.

Во-первых, коснется надбавка на всех, а примерно треть пенсионеров, а во-вторых, сумма не так строго фиксирована, она будет зависеть от звания.

3,1 млрд рублей уже сейчас выделены из государственного бюджета на повешение и индексации пенсий военнослужащих в 2019 и 2020 годах.

Отмена военных пенсий

Также весьма распостранены слухи о том, что возможна отмена пенсионных пособий для военнослужащих Такая информация совершенно ничем не подтверждена, однако у проекта много сторонников много сторонников, поэтому, наверное, не стоит совсем не обращать на нее внимание.

Дело в том, что некоторые считают, что во время военной службы люди получают такие навыки, которые в последствие можно использовать и не только в военных целях, а в быту, а потому у военнослужащих есть все возможности обеспечивать себя. Однако данная точка зрения не учитывает, что часто военная служба более трудная и выматывающая работа нежели другие должности на «гражданке», а потому за 20 лет человек просто изнашивает себя.

Однако предусмотрен в этом проекте следующий момент — выплата выходного пособи с целью поддержки военнослужащих.

Также сторонники этого проекта предлагают проходить военнослужащим бесплатное переобучение, что позволит им в дальнейшем занять свое место на рынке труда.

Итак, в последнее время Минфин все чаще заявляет, что государственный бюджет не резиновый, и денег на повышение социальных выплат, в том числе на досрочные пенсии, к которым и относятся пенсии военнослужащих. За последние пару лет на индексации данных выплат была потрачена значительная сумма, а потому Минфин заявляет, что к концу 2018 года бюджет, выделенный на выплату пенсий, может просто опустеть.

С другой стороны, Госдума продолжает настаивать на фиксированной индексации пенсий военнослужащим, а в ближайших планах повышение уровня этих выплат еще по 2% в течение двух последующих лет.

Однозначно то, что пенсионная реформа требует пересмотра в ближайшее время.

Можно ишь сказать, что повышение рабочего стажа или отмена пенсий военнослужащим в 2018 году точно не произойдут.

Таки меры влекут за собой ущемление прав военных, находящихся в запасе. А Россия сейчас нуждается в крепкой военной структуре.

Источник: https://grazhdaninu.com/pensiya/voennosluzhashhim.html

Вторая пенсия для военных пенсионеров

С недавнего времени Правительство РФ установило право работающим военным пенсионерам оформлять для себя вторую пенсию.

Стоит отметить, что это не просто “вторая”, а именно трудовая пенсия.

Если говорить простыми словами, то речь идет о трудовой пенсии по старости, которую они заработали, когда уже вышли на пенсию после службы в силовых структурах.

Законодательная база

Та категория граждан, которые вышли на пенсию после прохождения воинской службы обычно еще продолжают осуществлять свою трудовую деятельность.

В такой ситуации, если непосредственный работодатель выплачивает за этого сотрудника страховку, на протяжении не меньше 5 лет, то это дает полное право на оформление второй пенсии.

До недавнего времени такая категория граждан могла выбирать себе пенсию – гражданскую либо военную. То есть они выбирали себе более подходящую пенсию в плане размера.

Да, были исключения, когда предоставлялась вторая пенсия, но это всего лишь исключение из правил.

В частности речь шла:

  • о ветеранах ВОВ;
  • инвалидах, которые таковыми стали по роду своей деятельности.

Но сегодня благодаря Федеральному закону №136 военные пенсионеры имеют полное право оформить себе вторую “Гражданскую” пенсию.

Этот Федеральный закон предусматривает получение второй пенсии при наличии от 5 лет страхового стажа.

Условия назначения

Страховая часть трудовой пенсии для категории военных пенсионеров имеет право назначаться при соблюдении таких немаловажных условий, как: обязательное наличие гражданского стажа работы общей продолжительности не менее 5 лет, которые небыли учтены при формировании военной пенсии. Одним словом этот стаж должен быть после выхода на пенсию; возраст мужчин для получения второй пенсии должен быть от 60 лет, для женщин эта цифра составляет – от 55;

обязательно необходимо получать военную пенсию по выслуге лет либо по инвалидности.

Если говорить простым языком, в большей степени для оформления второй пенсии военному пенсионеру необходимо достичь возрастного периода и иметь в наличии минимум 5 лет гражданского стажа.

Назначение ранее возрастного ограничения

К данной категории военных пенсионеров относятся те, кто является пострадавшим при аварии на Чернобыльской АЭС либо же от других техногенных и радиационных катастроф.

Эта категория военных пенсионеров имеют полное право получить вторую пенсию досрочно, то есть, как только был получен 5 летний гражданский трудовой стаж.

Правила начисления

Сам размер второй пенсии напрямую зависит от средней заработной платы, которую получал пенсионер при осуществлении своей трудовой деятельности.

Помимо этого, на ее размер влияет и размер страхового взноса, который перечисляет работодатель в Пенсионный Фонд.

Если говорить о каких-либо конкретных цифрах, то их попросту нет и законодательством они не предусмотрены. Для расчета страховой части трудовой пенсии лучшим вариантом станет напрямую обратиться в Пенсионный Фонд.

Для каждого военного пенсионера рассчитывается своя индивидуальная пенсия на базе его среднего заработка.

Поэтапный порядок расчета

Рассмотрим подробней вопрос о том, каким образом сотрудники Пенсионного Фонда осуществляют подсчет второй пенсии для военных.

Для понимания того, что используется в формуле, обозначения имеют следующий вид:

  • К – коэффициент, который непосредственно отображает отношение заработной платы сотрудника к среднему показателю по всей стране;
  • Кнеп.стаж. – коэффициент имеющегося неполного стажа;
  • ПК – размер пенсионного капитала;
  • СЧ – размер самой страховой части;
  • ИПК – пенсионный коэффициент, который индивидуален для каждого военного пенсионера;
  • Т – это сам период выплаты военной пенсии. В качестве среднего показателя используется 228 (по статистике именно столько месяцев пенсионер получает военную пенсию до момента оформления второй гражданской).

Если говорить о постоянных значениях, то они имеют следующий вид:

  • 5600 – средняя зарплата по стране в 2002 году;
  • 0,55 – коэффициент по стажу;
  • 450 рублей – базовая составляющая на 2002 год.

Рассмотрим расчет на примере. Грибинюк Виктор Леонтьевич 21 марта 1956 года рожденья является пенсионером Министерства обороны. Он решил оформить вторую пенсию и обратился за этой помощью в Пенсионный Фонд 10 марта 2016 года.

Начало начисления второй пенсии припадает на дату его 60-летия, точнее 21 марта.

Осуществляется анализ предоставленных этим пенсионером документов:

  • справку, предъявленную из военного комиссариата;
  • трудовую книжку.

Из предоставленных документов выяснилось, что у него имеется неучтенный гражданский стаж 18 лет и 17 дней.

Так как справку о средней заработной плате Грибинюк не предоставил, информация была взята из средней зарплаты по стране.

Сам коэффициент у него оказался невысоким и составил 0,569.

Изначально рассчитывается размер пенсионного капитала до 2002 года:

((0,569 (коэффициент по оплате труда) * 5600 (средний заработок по стране) * 0,55 (коэффициент по стажу)) — 450) * 228 (месяца) = 19 800 руб.

Полученную цифру необходимо умножить на коэффициент неполного стажа (поскольку полный стаж считается на 2016 год – 25 лет):

19800 * 0,16177778 = 3203 руб. – это будет являться пенсионным капиталом на 2002 год.

Поскольку сначала 2002 года, пенсии постоянно подвергались индексации, необходимо умножить полученный размер ПК на фиксированный для 2016 года суммарный индекс:

3203 * 5,6148 = 17 984,2044 рублей – данный пенсионный капитал на дату назначения второй пенсии, то есть на 21.03.2016 г.

К данной цифре необходимо добавить:

  • доплату за наличие стажа советского времени – 12 680 рублей;
  • страховой взнос, который был накоплен на лицевом счете – эта цифра у пенсионера составляет 159 347,08 рублей.

15 106,04 + 12 680,00 + 159 347,08 = 187133,11 – эта сумма является пенсионным капиталом на момент назначения второй пенсии.

Теперь необходимо рассчитать страховую часть на 31 декабря 2014 года, которая рассчитывается по формуле:

Страховая часть = ПК / Т = 187 133,11 / 228 = 820,76

Поскольку в 2015 году, размер пенсионного бала составляет 64,10 рубля, производится подсчет ИПК:

820,76 / 64,10 = 12,8

К данному значению прибавляется 3203 и получается:

12,8 + 2,805 = 15,61.

Теперь следует умножить эту цифру на величину балла 2016 года, и получается:

15,61 * 74,27= 1 159 рублей 31 копеек

Именно такая вторая пенсия будет выплачиваться Грибинюку ежемесячно.

Правила оформления

В процессе оформления второй пенсии необходимо учитывать тот факт, что необходимо обращаться уже не в ведомство, а непосредствен в сам Пенсионный Фонд.

Все документы подаются в Пенсионный Фонд непосредственно по месту проживания пенсионера.

Необходимо заранее подготовить всю необходимую документацию, которая включает в себя такой перечень:

  • оригинал и копию паспорта претендента на получение второй пенсии;
  • оригинал трудовой книжки;
  • справку о средней заработной плате за годы гражданского стажа, который не был учтен при формировании военной пенсии;
  • справки с уровнем дохода за 5 лет (при этом можно брать любые годы, где была наивысшая заработная плата);
  • данные об изменении фамилии (если этому было место быть);
  • подробную информацию о несовершеннолетних детях, которые имеются на иждивении у пенсионера (если их нет, тогда не нужно).

Ни в коем случае не нужно забывать, что все подается в двух экземплярах, иначе сотрудника заставит обратиться через определенное время после исправления недочетов.

Помимо этого, необходимо написать соответствующее заявление.

Оно включает в себя:

  • информацию о заявителе: дату рожденья, адрес проживания, контактные данные;
  • просьбу о расчете второй “гражданской” пенсии.

Его форма четко установлена законодательством и выдается сотрудником Пенсионного Фонда в день обращения пенсионера.

В том случае, если все необходимые документы имеются при себе, то на процесс заполнения всех полей формы заявления уйдет не больше 2 минут.

Сам период рассмотрения этого вопроса в Пенсионном Фонде составляет не более 10 календарных дней, включая выходные и праздничные. После этого, будет начислена первая выплата по второй пенсии.

Как видно, вся процедура заключается в следующем:

  1. Сбор необходимых документов.
  2. Подача заявления и документов.
  3. Ожидание ответа и получение выплат.

Особенности выплат в разных ситуациях

В том случае, если военный пенсионер умер, нетрудоспособные члены его семьи (вдовы, дети и так далее) вправе рассчитывать на вторую пенсию, которые уже получают выплаты по потере кормильца.

Это возможно при таких условиях, как:

  • военный пенсионер имел гражданский стаж больше чем 1 месяц;
  • близкие родственники входят в перечень тех, кто может получить вторую пенсию, согласно Федеральному закону;
  • родственники непосредственно находились уже на иждивении у умершего военного пенсионера и при этом у них нет дополнительных источников дохода.

Для оформления второй пенсии этой категории граждан, необходимо предоставить в Пенсионный Фонд такой перечень документов:

  • заявление о просьбе предоставить вторую пенсии;
  • свидетельство о наличии регистрации в ОПС;
  • справку то смерти пенсионера;
  • свидетельство о том, что пенсионер получал пенсию по выслуге лет;
  • любые документы, которые подтверждают наличие родственных связей;
  • справку о своих доходах за последние 5 лет.

Период оформления пенсии при соблюдении всех условия составляет не больше 10 календарных дней.

О второй пенсии для военных смотрите в следующем видеосюжете:

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник: http://posobie-help.ru/pensii/sotrudnikam-mvd-voennosluzhashhim/vtoraya-pensiya.html

Расчет второй пенсии для военных пенсионеров

Расчет второй пенсии для военных пенсионеров

Закон, касающийся пенсионного обеспечения бывших военных и приравненных к ним категорий государственных служащих, а именно об установлении дополнительной, второй пенсии, принятый в середине 2008 года, был с удовлетворением воспринят «государевыми» людьми. Естественно, у многих еще в то время возникли вопросы: все ли могут претендовать на законодательную прибавку, каковы дополнительные условия, как рассчитывается ее величина, порядок оформления и так далее. С тех пор изменился расчет пенсии по старости, что повлияло и на процедуру назначения надбавки. Поэтому освещение рассматриваемой темы актуально до сего времени.

Возможно ли

Вспомним, что в недалеком прошлом, военнослужащие и все другие сотрудники силовых ведомств при увольнении со службы получали только одно, государственное пособие, а до 60 лет им было, как правило, еще далеко.

При достижении этого возраста они могли переоформить военную пенсию на гражданскую, но при этом должны были отказаться от военной. То есть, одновременно получать два пособия было невозможно. Так продолжалось до тех пор, пока некий военный пенсионер В. В.

Наумчик, проработав длительное время по трудовому договору, с пенсионными отчислениями в ПФР, не подал жалобу в Конституционный Суд (КС) Российской Федерации по поводу отказа пенсионных органов принять заявление о назначении ему страховых пенсионных выплат.

Аргументация заявителя: если работодатель перечисляет за него денежные средства в систему ОПС (обязательного пенсионного страхования), то почему работник, пусть и получающий военную пенсию, лишен возможности получить назад свои деньги как страховую составляющую гражданской пенсии.

Такой логике не могли ничего противопоставить 18 членов КС во главе с его председателем В. Зорькиным. Результатом оказалось удовлетворение искового заявления, но дело получило дальнейшее развитие.

КС признал неконституционной существующую практику в отношении пенсионных прав бывших военных и вынес определение в адрес законодательного органа РФ, которым рекомендовал внести изменения в законодательную базу. Итогом стало принятие закона № 156-ФЗ от 22.07.

2008 г, который внес изменения в Закон о пенсионном назначении, а также в Закон о пенсионном обеспечении военнослужащих. С 25 июля того же года Закон вступил в действие.

Отныне военные пенсионеры, достигая пенсионного возраста, установленного для всех, имеют право, при соблюдении некоторых требований, на получение второй, «гражданской» пенсии. Действие закона распространяется на правовые отношения, возникшие с начала 2007 года. Это означает, что страховой стаж для назначения второй пенсии учитывается с указанного времени.

Каковы необходимые условия для этого

Достижение единого для всех, установленного государством, возраста выхода на пенсию: 60 лет для мужчин и 55 для женщин.

При этом сохраняется пониженный пенсионный возраст для определенных категорий граждан: работа на Севере и приравненных к нему местностях, а также военнослужащим — участникам ликвидации чернобыльской аварии, аварийных выбросов на объединении «Маяк», подвергшихся радиоактивному облучению на Семипалатинском полигоне. Минимальный страховой стаж. На 2016 год эта величина составляет 7, к 2024 году будет увеличена до 15 лет (12 месяцев — ежегодно).

Наименьшая величина индивидуального пенсионного коэффициента (баллы):

2016 год — 9 баллов. в 2025 году — при ежегодном увеличении до 30. Военная пенсия за выслугу лет или по инвалидности, назначенная силовыми ведомствами.

Расчет второй пенсии для военных пенсионеров

В соответствии с Законом РФ № 400-ФЗ начиная с 2015 года, устанавливается новая методика формирования и расчета пенсии в системе ОПС. За основу взята балльная система. Выплаты состоят из трех частей: фиксированной, страховой и накопительной части.

«Трудовая» пенсия заменяется «страховой». Первая часть раз в год устанавливается государством и от результатов трудовой деятельности работающего не зависит. Например, на 2016 год фиксированная выплата назначена в размере 4558,93 рубля.

Остальные две части формируются из пенсионного капитала работника, который увеличивается за счет страховых отчислений работодателя. Эти перечисления накапливаются на персональном лицевом счете гражданина (СНИЛС).

Мерой оценки вклада будущего пенсионера в страховую часть своей пенсии является индивидуальный коэффициент пенсионера (балл), стоимость которого устанавливается законодательно. При этом накопительная часть формируется по-старому.

Один пенсионный балл на 2016 год оценен в 74,27 рубля. Возможное количество баллов, заработанное в течение года (годовой пенсионный коэффициент — ГПК), подсчитывается по формуле:

Где: ССП — суммарные страховые взносы гражданина. ССМ — сумма страховых отчислений, составляющая 16% от предельной взносооблагаемой заработной платы, устанавливаемой ежегодно. 10 — условный множитель для наглядности подсчета.Кроме этого, существуют и повышающие коэффициенты, учитывающие некоторые обстоятельства: уход за ребенком, малолетним инвалидом, инвалидом I группы, служба по призыву и некоторые другие.

Страховая пенсия, назначаемая военному пенсионеру при окончательном выходе на пенсию, рассчитывается по формуле:

Где: ИПК = ∑ ГПКi — индивидуальный пенсионный коэффициент (суммарный за весь страховой стаж). СПБ — стоимость одного пенсионного балла, действующая на момент оформления страховой пенсии.

Следует уточнить, что балльная система действует с 2015 года. Пенсионные права, возникшие до этого момента, также реализуются через пенсионные баллы по формуле:

Где: ПК — сумма пенсионных баллов, рассчитанная по состоянию на конец 2014 года. СЧ — страховая часть пенсии на этот же период (без базовой и накопительной). СПБ — денежный эквивалент одного пенсионного балла на 1 января 2015 года (64,1 рубля).

Внимание: фиксированная выплата ко второй (страховой) пенсии бывшим военнослужащим не законом не предусмотрена.

Как самому рассчитать будущие выплаты

Полностью самостоятельно рассчитать дополнительные страховые выплаты — задача практически нереальная. Для этого необходимо знать свой текущий ИПК, то есть рассчитывать его ежегодно и суммировать.

Гораздо проще рассчитать этот коэффициент по итогам года. Работодатель ежемесячно перечисляет в пенсионный фонд 22% от заработной платы работника.

Из этой суммы 6% направляются в солидарную часть пенсионного бюджета, из которой выплачиваются фиксированные выплаты сегодняшним пенсионерам, получающим страховую пенсию.

Остальные 16% по желанию работника могут распределяться по двум вариантам:

• все 16% идут на формирование его будущей страховой пенсии; • 10% направляются в страховую часть, а 6% — в накопительную.По итогам года, обратившись в местный пенсионный фонд, можно узнать величину страховых взносов, поступивших на ваш лицевой счет. Разделив ее на ежегодно устанавливаемый уровень страховых взносов граждан, и умножив результат на 10, получим искомый годовой пенсионный коэффициент. Он выражается числом с тремя цифрами после запятой.

Величина его законодательно ограничивается. Так, на 2016 год он не может превышать следующих значений:

4,89 — с отчислениями в накопительную часть пенсии. 7,83 — с отчислениями только в страховую часть.

Пример:

Сотрудник МВД уволился из органов в 2001 году, после чего устроился на работу по трудовому договору в гражданскую организацию. В 2016 году ему исполнилось 60 лет, и он получает право получения пенсии по старости.

Его страховой стаж с 2007 года составил 9 лет, что превышает необходимый для 2016 года — 7 лет. Средний заработок за это время равен 24 тысячам рублей, в пенсионный фонд перечислено 414720 рублей.

Годовой коэффициент пенсионера равен (среднегодовые отчисления в ПФР):

Максимальная взносооблагаемая база в 2016 году установлена в размере 796 тысяч рублей. Взносы с нее составляют 127360 рублей (менее 7,83 при отчислении только на страховую часть пенсии):

ИПК за весь страховой период составит:

Умножая стоимость пенсионного балла на 2016 год — 74,27 рубля на количество баллов ИПК, получаем:

Еще раз следует напомнить, что этот расчет весьма условен. Для более точной справочной информации можно воспользоваться пенсионным калькулятором на сайте ПФР или сделать официальный запрос в местный пенсионный орган. Не забывайте о дополнительных коэффициентах, которые повысят расчетную страховую пенсию: служба по призыву, содержание иждивенцев, воспитание малолетних детей и так далее.

Чтобы реализовать дополнительные пенсионные права, необходимо при оформлении страховой пенсии представить необходимые подтверждающие документы.

Установление второй пенсии для бывших военнослужащих и сотрудников других силовых ведомств пусть ненамного, но повышает их уровень жизни.

Особенно в связи с учащающимися кризисными ситуациями. Тем самым государство демонстрирует положительную оценку их нелегкого труда.

: Вторая пенсия, налоговые льготы

Источник

Источник: http://militariorg.ucoz.ru/publ/pensioneri_i_ih_gizn_na_pensii/raschet_vtoroj_pensii_dlja_voennykh_pensionerov/2-1-0-70125

Военных могут лишить пенсии

Военных могут лишить пенсии

17.10.2016 00:01:00

Силовики Министерству финансов не по карману

Глава Минобороны Сергей Шойгу скорее всего не поддержит новации ведомства Антона Силуанова. Фото PhotoXPress.ru

Бюджетный кризис толкает чиновников к отмене так называемых военных пенсий, которые получают служащие Минобороны, МВД, МЧС, ФСБ и других силовых структур. Вслед за реформой гражданских пенсий логика кризиса ведет экономический блок правительства к сокращению пенсий силовиков.

Нынешние военные пенсионеры могут спать спокойно: их пенсии отменять не планируют. Но действующие силовики могут в будущем вместо пожизненной пенсии получить лишь однократное выходное пособие – для адаптации к работе на гражданке. Такое решение уже обсуждается в структурах Минфина.

Научно-исследовательский финансовый институт (НИФИ), подведомственный Минфину, готовит обоснование для новой пенсионной реформы. Теперь жертвами оптимизации могут стать силовики.

Об этом можно судить по публичным выступлениям директора НИФИ Владимира Назарова. По его мнению, военные пенсии надо пересматривать. И, судя по всему, довольно радикально.

О некоторых подробностях Назаров рассказал на прошлой неделе в эфире «Эха Москвы».

«Тем, кто собирается выходить на военную пенсию, надо вместо пенсии предложить нормальный социальный контракт, – пояснил экономист.

– Когда человек заканчивает военную службу, если он не инвалид и у него все в порядке, надо дать ему деньги на переобучение, дать большое выходное пособие, чтобы ему хватило на год-два безбедной жизни, и после этого он вполне как нормальный член общества может работать на другой работе».

Какими бы странными ни казались идеи, обсуждаемые в НИФИ, к ним стоит прислушаться.

Ведь, как указано на сайте Минфина, среди задач и функций этого института – разработка теории и методологии управления финансами, прогнозирования, планирования, составления и исполнения федерального бюджета, подготовка предложений и рекомендаций по совершенствованию бюджетного законодательства. Другими словами, разработки НИФИ в виде законопроекта могут лечь на стол главы Минфина Антона Силуанова. А он уже со всеми расчетами и обоснованиями в руках может потом приступить к лоббированию очередной оптимизации.

Если понимать под военными пенсиями выплаты, которые получают не только военнослужащие, но и другие силовики (сотрудники правоохранительных органов и органов уголовно-исполнительной системы, служб безопасности и внешней разведки, пожарных подразделений и т.д.

), а также следователи и прокуроры, тогда после реформы бюджетная экономия может составить, по приблизительным подсчетам, от 500 до 700 млрд руб. в год. Но есть и более скромные экспертные оценки экономии – около 200 млрд руб. в год.

До тех пор пока реформа не приобрела конкретных очертаний, провести более точные расчеты невозможно.

Впрочем, и сейчас получить военную пенсию бывает непросто. Она назначается при условии выслуги лет.

Право на военную пенсию получают лица, имеющие на день увольнения выслугу на службе в силовых ведомствах 20 лет и более; а также лица, уволенные по достижении предельного возраста, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет и шести месяцев составляет служба в силовых ведомствах. 

Нередко силовиков увольняют до достижения необходимой для пенсии выслуги лет.

Бывают случаи, когда гражданин узнает о своем несоответствии пенсионным требованиям уже после увольнения.

Такие недослужившиеся могут рассчитывать только на сохранение в течение одного года выплаты оклада по воинскому званию. Или же на пенсию по инвалидности.

Похоже, что минфиновская реформа военных пенсий может отменить само понятие «выслуга лет». Большинство опрошенных «НГ» экспертов скептически отнеслись к новациям научных структур Минфина. По их мнению, предложенная реформа выглядит провокационно, более того, она почти нереализуема.

«Эта новация снизит престиж военной службы. И это настолько новое слово в мировой практике, что военные всех стран будут смотреть на действия российского правительства с некоторой оторопью», – считает завлабораторией военной экономики Института Гайдара Василий Зацепин.

«Пересмотра условий скорее всего не удастся избежать, но полная отмена пенсий для военных – это уже совсем экстремальный вариант.

Силовые ведомства у нас обладают немалым весом, и они наверняка сделают многое ради сохранения пенсий», – уверен директор Института актуальной экономики Никита Исаев.

У каждого российского офицера пока есть шанс дослужить до военной пенсии. Фото с официального сайта Министерства обороны РФ

В большинстве развитых стран военные пенсионеры – одна из самых защищенных прослоек населения, напоминает эксперт. Один из стимулов идти на военную службу – гарантия стабильного дохода на протяжении многих лет.

По словам Исаева, недостаточно просто дать военнослужащему денег на переобучение: «Чтобы система переподготовки эффективно функционировала, ее нужно построить с нуля. А это невозможно без дополнительного финансирования.

В условиях хронического бюджетного дефицита получается замкнутый круг. Вакансий ночных сторожей на всех отставников явно не хватит».

Предлагаемая реформа «сделает людей в погонах временщиками, относящимися к государству как к очередному месту заработка», опасается адвокат бюро «Деловой фарватер» Антон Соничев. По его мнению, такие изменения подорвут доверие к государству. «Сопротивление со стороны силовых ведомств будет очень серьезным», – ожидает Соничев.

«Никакая единовременная выплата не сравнится с регулярным получением дохода, особенно при таких единовременных выплатах, как сейчас в России.

Это приведет к ущемлению социальных гарантий военных пенсионеров, так как не каждый сможет адаптироваться к гражданской жизни», – предупреждает юрисконсульт компании «Мой семейный юрист» Роман Азатян.

«Как показывает практика, в России с мнением военных ведомств считаются, и поэтому они смогут отстоять свои позиции», – добавляет он.

Многие экономисты напоминают, что частичное размывание военных пенсий идет уже сегодня.

Военные пенсионеры и сейчас сталкиваются с бюджетной экономией: тогда, когда власти решают заморозить индексацию их пенсий, говорит аналитик компании «Солид Менеджмент» Сергей Звенигородский.

Он подчеркивает, что новация теоретиков Минфина полностью укладывается в сформированную государством тенденцию: скоро почти все гражданские пенсии могут перейти «в разряд символических пособий, на которые, учитывая инфляционные ожидания, прожить будет проблематично», говорит эксперт. Недаром в правительстве предлагают населению обеспечивать себе достойную старость, формируя пенсионные накопления.

Хотя некоторые эксперты видят здравое зерно в позиции руководителя НИФИ.

«Сама идея переобучения вне зависимости от выплат пенсий носит здравый характер, так как в армии есть много людей с навыками, которые очень хорошо пригодятся в работе в крупных корпорациях и малом бизнесе», – говорит первый вице-президент «Опоры России» Павел Сигал. Большое выходное пособие будет привлекательно «для тех, кто оставит военную службу в относительно молодом возрасте и решит сделать карьеру на гражданке», считает он.

Наконец, часть экспертов не исключает, что рассуждения об отмене военных пенсий имеют вполне конкретный политический смысл.

Возможно, это своеобразная подготовка к выборам, предполагает аналитик компании IFC Markets Дмитрий Лукашов: «Сначала создается угроза отмены пенсий и пособий, а потом эту угрозу устраняют под одобрение избирателей».

«Пока о каких-либо законодательных инициативах в данной области лично мне не известно», – пояснил затем «НГ» Назаров. По его словам, на все пенсии силовикам бюджет тратит почти 1% ВВП. «Но речь не идет, и не может идти об отмене военных пенсий.

Военнослужащие, которые уже получают военную пенсию, будут продолжать ее получать. Это вопрос социальной стабильности и справедливости.

Речь может идти лишь о постепенной модификации правил выхода на пенсию нынешних военнослужащих: увеличение стажевых требований и использование комбинированных шкал возраст-стаж службы, когда больший стаж службы будет позволять уходить на пенсию раньше с учетом профессиональной специализации и звания военнослужащего», – говорит руководитель НИФИ. «При этом могут возникнуть зазоры между периодом увольнения в запас и назначением военной пенсии. Вот эти зазоры и целесообразно заполнить выходным пособием и программами переобучения с последующим трудоустройством по гражданской специальности, – объясняет Назаров. – Если решение об изменении условий назначения военных пенсий будет сбалансированным, то привлекательность военной службы не снизится. Понимание того, что служишь Родине, высокая заработная плата, а также гарантия того, что в трудный момент общество придет на помощь самому военнослужащему и членам его семьи, гораздо важнее «размазывания каши по тарелке», когда все военные получают пенсию вне зависимости от своего возраста и доходов «на гражданке».

«Надеюсь, что сбалансированное решение может найти понимание у сотрудников и руководства всех силовых ведомств. Военные – это люди, прежде всего, заботящиеся о благе своей страны.

Сейчас это благо состоит в том, чтобы сделать социальный пакет военнослужащего более адресным, учитывающим возможность и желание военнослужащего начать гражданскую карьеру, а также более полно учитывающее материальное положение военнослужащих и членов их семей», – заключает Назаров.

«В чистом виде схема с выходным пособием в большинстве стран не применяется.

Однако так же не очень распространена и нынешняя российская схема, когда назначение военной пенсии происходит сразу по увольнению из вооруженных сил при наличии определенного стажа без какой-либо привязки к возрасту военнослужащего, его способности трудиться по гражданской специальности и материального положения», – уточняет Назаров.

Источник: http://www.ng.ru/economics/2016-10-17/1_pensia.html

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть